إدارة وإبداع
الصفات العشر التي يريدها الناس أكثر من غيرها في وظائفهم :
1- أن يعملوا مع مديرين أكفاء
2- أن تكون لهم قراراتهم الخاصة
3- أن يروا النتيجة النهائية لعملهم
4- أن يكفلوا بعمل ممتع
5- أن يكونوا على علم بما يجري
6- أن يحظوا بالإصغاء
7- أن يحظوا بالاحترام
8- أن يحظوا بالتقدير لقاء جهودهم
9- أن يواجهوا التحديات
10- أن ينالوا فرصاً لتطوير مهارتهم .
هل تمتلك المهارة الكافية ؟
كان موظف جديد يقف أمام الماكينة التي تقوم بتمزيق الأوراق للتخلص منها ،فقد كان يبدو عليه الارتباك ومرت إحدى السكرتيرات وسألته : هل تحتاج لأية مساعدة ؟
فرد عليها قائلاً : نعم كيف تعمل هذه الماكينة ؟
قالت له : هذا أمر بسيط للغاية ،وأخذت منه التقرير الهام جداً الذي كان يحمله في يده وأدخلته في الماكينة التي بدأت في تمزيق الورق بينما كانت تبدو الدهشة على وجه الموظف الجديد ،وكأنه يشاهد لغزاً .
ثم قال للسكرتيرة ((أشكرك جداً ،لكن هل بإمكانك أن تخبرني من أين تخرج النسخ المصورة من هذا التقرير ؟
أرأيت كيف فقد هذا الموظف تقريراً هاماً لدية بسبب عدم امتلاكه المهارة اللازمة للتعامل مع الأجهزة حيث أن خلط بين الآلة التي تقوم بالتصوير والآلة التي تقوم بإتلاف الورق .
إذاً من شروط النجاح في أي عمل أ، يمتلك صاحبه المهارة والمعرفة في المجال الذي يعمل به إضافة إلى معرفته بالأدوات والتكنولوجيا المستخدمة في ذلك المجال .
فهل سألت نفسك وأنت تعمل في مجالك الحالي : هل أمتلك المهارة الكافية التي تؤهلني لملء مكاني ،والتعامل مع الأجهزة بصورة صحيحة وفاله ؟
صندوق الإلهام:
1- إذا مكثت في مكانك ولم تبادر بالعمل وانتظرت تحول جميع الأضواء إلى اللون الأخضر فلن تبرح مكانك أبداً رحلتك نحو النجاح ما حييت ((زيج زيجلار))
2- معلوماتك هي البذرة التي تنمو منها أفكارك ،لكنها لن تنمو إلا إذا رويتها جيداً ((هاينز بيرجن))
3- تعلم أين تجد المعلومات المفيدة وكيف تستخدمها : فهذا سر النجاح ((ألبرت أينشتاين))
4- تعلمت أن أهم ما يمكن أن أنجزة في حياتي هو أن أضيف إلى كم المعلومات المفيدة الموجودة في العالم ((مارجريت ميد))
5- لم أصل إلى هذه الدرجة من المعرفة إلا لأنني لم أكن أحجل أبداً من السؤال عن المعلومات التي لا أعرفها ((جون لوك))